Sustainable Development Goals

Kein Impact.

A.S. Création investiert konsequent in die Qualifikation seiner Mitarbeitenden. In Deutschland bilden wir jährlich in zwölf anerkannten Berufen aus – von kaufmännischen bis zu technischen Fachrichtungen. Mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsquote von 9 % (2024) fördern wir gezielt junge Talente. Auch nach dem Berufsstart begleiten wir unsere Mitarbeitenden mit individuellen Weiterbildungsangeboten, internen Schulungen und externen Seminaren. Perspektivgespräche, Entwicklungsprogramme und der geplante Aufbau eines digitalen Weiterbildungssystems stärken das lebenslange Lernen im Unternehmen.
 

A.S. Création setzt sich aktiv für Gleichstellung im Unternehmen ein. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Respekt, Chancengleichheit und Vielfalt – unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft. Diskriminierung hat bei uns keinen Platz und wird durch klare Prozesse und Ansprechpersonen aktiv verfolgt. 

Zur Messung unseres Fortschritts erfassen wir regelmäßig den Frauenanteil in Führungspositionen: In der ersten Führungsebene liegt er im Jahr 2024 bei 33,3 %, in der zweiten bei 21,4 %. Mit gezielter Sensibilisierung, einem gelebten Verhaltenskodex und einem diskriminierungsfreien Miteinander fördern wir ein inklusives Arbeitsumfeld für alle.
 

A.S. Création verbraucht im Rahmen seiner Unternehmensaktivitäten signifikante Mengen Frischwasser. Der Hauptverbrauch resultiert aus Reinigungsaktivitäten in der Produktion sowie zur Kühlung von Produktionsanlagen. Stark verunreinigte Abwässer werden separat gesammelt und professionell wiederaufbereitet. Das eingeleitete Abwasser aus Kühltätigkeiten wird regelmäßigen Laboruntersuchungen unterzogen um die Einleitung von Schadstoffen zu identifizieren.
 

Energieeffizienz und der Umstieg auf erneuerbare Energien sind zentrale Bestandteile der Nachhaltigkeitsstrategie von A.S. Création. Seit 2021 bezieht die A.S. Création Tapeten AG 100 % zertifizierten Grünstrom. Seit 2025 beziehen wir diesen Strom nur aus Deutschland und fördern damit die lokale Energiewende. Darüber hinaus betreiben wir ein Energiemanagementsystem nach ISO 50001, das an allen relevanten Standorten etabliert ist. Durch Wärmerückgewinnung, Prozessoptimierung und moderne Anlagentechnik steigern wir kontinuierlich unsere Energieeffizienz.
 

A.S. Création leistet einen direkten positiven Beitrag zu SDG 8, indem es wirtschaftliches Wachstum mit sozialer Verantwortung verbindet. Die Lieferanten des Unternehmens kommen zu 98% aus Europa, über 80% davon aus Deutschland. A.S. Création so stärkt die regionale Wertschöpfung.

Das Unternehmen investiert in moderne Produktionstechnologien, arbeitet kontinuierlich daran die Ressourceneffizienz im Unternehmen zu steigern verbessert so langfristig die Produktivität. Mit einer hohen Ausbildungsquote und gezielter Nachwuchsförderung trägt das Unternehmen aktiv zur Jugendbeschäftigung bei.

Gleichzeitig sorgt die Orientierung an Tarifverträgen, der Einsatz für Gleichstellung, ein überdurchschnittlicher Anteil schwerbehinderter Mitarbeitender und das betriebliche Gesundheitsmanagement für faire, sichere und inklusive Arbeitsbedingungen.

Auch entlang der Lieferkette bekennt sich A.S. Création klar zu Menschenrechten und Arbeitnehmerstandards und setzt entsprechende Kontrollen um. Dieses Engagement wird im Unternehmenseigenen Code of Conduct und in der Richtlinie für nachhaltige Beschaffung festgehalten. Eine Supply Chain Software sorgt zudem für eine kontinuierliche Prüfung der Lieferkette.
 

A.S. Création leistet einen indirekt positiven Beitrag zu SDG 9 durch die kontinuierliche Modernisierung seiner Prozesse und die Förderung nachhaltiger Innovationen in der Tapetenproduktion. Das Unternehmen investiert gezielt in die Weiterentwicklung von Produktionsanlagen, Prozessautomatisierung und energieeffiziente Technik, etwa durch Wärmerückgewinnungssysteme oder den Einsatz von effizienten Digitaldrucktechnologien.

Darüber hinaus engagiert sich A.S. Création aktiv in der Produkt- und Materialinnovation, etwa durch den verstärkten Einsatz recycelter oder biobasierter Rohstoffe und die Entwicklung schadstoffarmer Tapeten. In der Abfallverwertung geht das Unternehmen neue Wege durch Kooperationen mit Recyclingpartnern, um die zwangsläufig entstehenden Betriebsabfälle zu recyceln. Damit trägt A.S. Création dazu bei, eine nachhaltige, widerstandsfähige Industrie aufzubauen und technologischen Fortschritt voranzutreiben.
 

A.S. Création bekennt sich zu fairen Arbeitsbedingungen, Chancengleichheit und einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld – zentrale Elemente der Unterziele 10.2 und 10.3 der Agenda 2030. Im Zentrum steht der Anspruch, allen Mitarbeitenden ungeachtet von Herkunft, Geschlecht, Alter oder Religion gleichberechtigte Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung zu bieten. Hierzu gehören u. a. diskriminierungsfreie Einstellungsverfahren, Gleichbehandlung in Vergütung und Karrierechancen sowie eine unternehmensweite Nulltoleranz gegenüber Benachteiligung.

Im Rahmen der menschenrechtlichen Sorgfaltspflicht und der internen Richtlinien zu Arbeits- und Sozialstandards wird außerdem Wert auf die Wahrung von Rechten entlang der Lieferkette gelegt. Mitarbeitende können sich über etablierte Beschwerdewege und Betriebsratsstrukturen aktiv einbringen. Durch diese Maßnahmen stärkt A.S. Création die soziale Inklusion im eigenen Einflussbereich – auch wenn darüber hinaus kein gesamtgesellschaftlicher Einfluss genommen wird.
 

Kein Impact.

Als produzierendes Unternehmen übernimmt A.S. Création Verantwortung für einen bewussten Umgang mit Ressourcen und eine umweltgerechte Produktion. Ein zentrales Ziel ist es, Abfälle zu minimieren und Materialien so weit wie möglich in den Kreislauf zurückzuführen. So werden bereits heute über 98 % der bei der Produktion anfallenden reinen Tapetenabfälle recycelt – beispielsweise zu Schalldämmstoffen oder Hilfsstoffen für die Papierindustrie.

Auch im Produktdesign selbst spielt Nachhaltigkeit eine wachsende Rolle: Mit dem „d’eco“-Label kennzeichnet A.S. Création besonders umweltfreundliche Tapeten, die lösungsmittelfrei und auf Wasserbasis hergestellt werden. Damit möchten wir dem Verbraucher besonders nachhaltige Lösungen zur Wandgestaltung anbieten.

Ein verantwortungsvoller Umgang mit Chemikalien ist ebenso Teil des Nachhaltigkeitsansatzes wie der zunehmende Einsatz von Sekundärrohstoffen, die zur Entlastung natürlicher Ressourcen beitragen. Durch diesen ganzheitlichen Ansatz – von der Entwicklung bis zur Entsorgung – leistet A.S. Création einen aktiven Beitrag zu nachhaltigen Produktions- und Konsummustern.
 

Klimaschutz ist ein zentrales Ziel der Nachhaltigkeitsstrategie von A.S. Création. Das Unternehmen hat sich verpflichtet, seine CO₂-Emissionen je produzierter Tapetenrolle bis 2030 um 30,6 % gegenüber dem Basisjahr 2020 zu senken – von 5,65 auf 3,92 kg CO₂e pro Eurorolle. Diese Zielsetzung umfasst sämtliche Emissionen aus Scope 1, 2 und 3 und orientiert sich an den Kriterien der Science Based Targets Initiative.

Zur Umsetzung wurde das interne „Team 30,6 %“ gegründet, das Maßnahmen zur Energieeffizienz, Materialsubstitution, Lieferantenentwicklung und dem Bezug CO₂-neutraler Energie koordiniert.

A.S. Création analysiert zudem die langfristigen Emissionen, die am Ende des Produktlebenszyklus entstehen – etwa wenn Tapeten nicht recycelt werden können und im Restmüll landen – und berücksichtigt diese sogenannten Lock-in-Effekte in der Klimabilanz und Produktentwicklung. Schulungen und unternehmensweite Kommunikationsformate fördern ein gemeinsames Verständnis für Klimaschutz und motivieren Mitarbeitende, eigene Beiträge im Alltag zu leisten.
 

Auch wenn unsere Geschäftstätigkeit nicht unmittelbar mit marinen Ökosystemen verbunden ist, erkennen wir an, dass unsere Seefracht einen gewissen Einfluss auf die Meeresumwelt hat. Im Jahr 2024 wurden rund 6 Millionen Tonnenkilometer per Schiff zurückgelegt – bislang ohne gezielte Umweltkriterien bei der Auswahl von Reedereien. Wir sind uns bewusst, dass auch solche indirekten Emissionen, etwa durch Luftschadstoffe oder Unterwasserlärm, zur Belastung empfindlicher Ökosysteme beitragen können.

Vor diesem Hintergrund schätzen wir unseren Einfluss realistisch als „indirect negative“ ein – ohne ihn zu dramatisieren oder zu relativieren. Zukünftig möchten wir stärker nachvollziehen, welche Auswirkungen mit der von uns genutzten Logistik konkret verbunden sind. Ziel ist es, bewusster mit dieser Verantwortung umzugehen und Möglichkeiten zur Verbesserung – etwa durch transparentere Transportketten oder Mindestanforderungen an Logistikpartner – zu prüfen.

Als Unternehmen, das auf papierbasierte Rohstoffe angewiesen ist, trägt A.S. Création eine besondere Verantwortung für den Schutz von Wäldern und Landökosystemen. Deshalb stammen alle in Deutschland produzierten Tapeten ausschließlich aus FSC-zertifizierten Materialien, was eine umweltverträgliche und sozial verantwortliche Forstwirtschaft gewährleistet.

Intakte Ökosysteme sind nicht nur lebenswichtige CO₂-Speicher, sondern auch essenziell für stabile Lieferketten – A.S. Création ist unmittelbar auf sie angewiesen. Deshalb legen wir großen Wert auf ihren langfristigen Erhalt und eine nachhaltige Nutzung natürlicher Ressourcen. Um sicherzustellen, dass kein Holz aus illegaler Abholzung oder neu entwaldeten Flächen verarbeitet wird, setzen wir die Anforderungen der EU-Verordnung gegen Entwaldung (EUDR) konsequent um. So stellen wir Transparenz und Rückverfolgbarkeit entlang der Lieferkette sicher und leisten einen konkreten Beitrag zur globalen Eindämmung von Entwaldung und zur Erhaltung der Biodiversität.
 

Integrität, Transparenz und Rechtskonformität sind Grundpfeiler der Unternehmensführung bei A.S. Création. Unser konzernweit geltender Code of Conduct regelt klare Standards gegen Bestechung, Vorteilsannahme und Geldwäsche – mit der Maßgabe, dass wir im Zweifelsfall auf ein Geschäft verzichten, statt ethische Prinzipien zu verletzen . Alle Mitarbeitenden werden regelmäßig zu Compliance-Themen geschult.

Über ein sicheres Hinweisgebersystem können Verstöße anonym gemeldet und transparent bearbeitet werden . Die Einhaltung rechtsstaatlicher Prinzipien sichern wir durch eine auf dem Deutschen Corporate Governance Kodex basierende Unternehmensstruktur. Diese fördert interne Kontrolle, Rechenschaftspflicht und das Vertrauen aller Stakeholder. Durch diesen integrierten Ansatz stärkt A.S. Création nicht nur unternehmensinterne Prozesse, sondern leistet auch einen Beitrag zu SDG 16 – für gerechte, rechtskonforme und verantwortungsvolle Wirtschaftsstrukturen.

A.S. Création bekennt sich zur internationalen Verantwortung für nachhaltige Entwicklung und ist seit 2024 aktives Mitglied im UN Global Compact. Durch die freiwillige Selbstverpflichtung zu dessen zehn Prinzipien in den Bereichen Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umwelt und Korruptionsbekämpfung unterstützt das Unternehmen die Umsetzung der globalen Nachhaltigkeitsziele.

Ziel ist es, Nachhaltigkeit systematisch in die Geschäftsprozesse zu integrieren und gleichzeitig mit anderen Unternehmen und Institutionen in einen verantwortungsvollen Dialog zu treten. Über diesen multilateralen Ansatz trägt A.S. Création zur Stärkung globaler Partnerschaften im Sinne der Agenda 2030 bei.